实现新就业3.06万人 济宁市上半年就业形势基本稳定！

济宁新闻网6月30日电(记者王欣荣)今天下午，济宁市政府新闻办召开新闻发布会，介绍济宁市今年稳定就业和保障居民就业工作，解读就业和创业最新政策。记者在新闻发布会上了解到，截至5月底，全市新增就业3.06万人，完成年度任务的45.5%；城镇登记失业率为2.9%，低于省级控制线4.5%。

新闻发布会上，济宁市公共就业服务中心主任王介绍了市政府办公室下发的《关于实施保障居民就业、保障基本民生、保障市场主体十项措施实施方案的通知》，涉及落实社会保险补贴、落实以工代训补贴、提供低成本创业场所三个人力和社会部门。

实施社会保险补贴的主要内容是“通过夜间经济、小商店经济等方式为灵活就业有困难的人提供补贴。大学毕业生离校后2年内未就业的，为职工缴纳社会保险的，按实际缴费年限每月给予400元的社会保险补贴。这是人力资源和社会部门推出的一项新政策，旨在鼓励中小企业和一些大企业吸纳就业。可分为“以工代训新就业补贴”和“以工代训困难企业补贴”。提供低成本营业场所的主要内容是“各级人力资源和社会保障部门认定的企业孵化器基地应安排一定比例的场地，免费向应届毕业生提供，免收物业管理费，并自理水、电、暖等费用。”

就业是民生之本。今年以来，济宁市人力资源和社会保障局始终把“稳定就业”和“保障就业”放在首位，狠抓政策落实，强化就业服务，全市就业形势保持稳定。截至5月底，济宁市已为2万多家缴费企业减免社会保险费12.03亿元；1.12亿元返还给6316家企业，惠及37.57万名员工。同时，发放一次性就业补贴405.24万元，惠及25家企业；发放一次性就业补贴269.7万元，惠及327家企业和2697名员工。全市发放商业担保贷款10.43亿元，直接支持5537名个人和100家企业。创新开发商业担保贷款“电子地图”，298家网点上线，企业家可以通过“济宁人社通”应用就近查找和办理网点及联系信息，提高贷款申请的便利性。

“总体而言，今年全市就业形势基本稳定，但影响就业的不确定因素有所增加。经济衰退、贸易摩擦和COVID-19肺炎疫情的综合影响不容忽视。就业形势依然严峻复杂，稳定就业和保障就业工作仍面临巨大风险和挑战。”济宁市人力资源和社会保障局党组成员、市社会保障中心党组书记、主任刘锡伯表示，下一步，我们将继续推进政策执行服务的落实，扎实开展重点群体就业专项行动，尽一切可能确保就业的整体稳定。