海南发布5项人才配套政策

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新华社海口9月5日电(记者赵业平)记者5日下午在海南省新闻办举行的新闻发布会上了解到，为落实中央7个部门联合发布的《支持海南创新人才发展体制和机制实施方案》，海南省委人才发展局牵头系统梳理全省人才政策，重点解决最关心的人才问题，首批出台了5项配套政策。

修订后的《海南省高层次人才认定办法》进一步明确了人才认定范围，简化了认定程序，下放了认定权限，建立了正常的评估认定和退出机制，为高层次人才享受相关服务保障提供了政策依据。

修订后的《海南省灵活人才引进暂行办法》突出了用人单位在灵活人才引进中的主体作用，明确了高层次人才灵活引进的认定，优化了灵活人才引进的优惠待遇，规范了灵活人才引进的绩效评价，将进一步推动灵活人才引进的规范化、制度化发展。

海南省设计了十多项服务保障措施，优化吸引总部企业团队人才的服务保障措施，解决吸引总部企业团队人才涉及的人才安置、购房、买车、子女入学、配偶就业、社保、公积金、高层次人才认定等问题，进一步提升海南总部企业对人才的吸引力。

《海南省人才医疗保障实施办法》从放宽人才亲属参与的限制、取消高层次人才参与的等待期、大幅提高高层次人才医疗保障待遇等六个方面提出了有针对性的各类人才医疗保障服务措施，有利于缓解来海南创业的人才医疗保障的后顾之忧。

《海南省内地国有企事业单位专业技术管理人才兼职薪酬暂行办法》从基本原则、兼职范围、兼职方式、薪酬方式和兼职管理五个方面对海南省内地企事业单位专业技术管理人才兼职薪酬进行了规范，旨在调动内地人才积极参与海南自贸区和自由贸易港建设，激发海南创新创业精神。

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